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Descrição
1000 Questões Comentadas para Concurso Administracao De Empresas Uenf Rj 2025 - 1000 Questões
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Nossa apostila foi criada com o objetivo de facilitar o seu estudo e aumentar suas chances de aprovação no concurso. Ela foi produzida com a ajuda de Inteligência Artificial, que analisou anos de provas anteriores e identificou os assuntos mais importantes e os que mais costumam cair nas provas desses concursos. Com essa base de dados em mãos, cruzamos as informações e identificamos as questões mais relevantes e incluímos aqui para você estudar para esse concurso.
Com isso geramos 1.000 questões comentadas que vão lhe auxiliar a estudar de forma mais eficiente, concentrando seus esforços nos assuntos que realmente importam e economizando tempo na preparação. Ela contempla 1.000 questões distribuídas entre as disciplinas de Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Específicos exigidas no edital desse concurso.
Conhecimentos Básicos
(Conforme solicitado pelo Edital 2025)Língua Portuguesa: 1. Compreensão e interpretação de texto. 2. Tipologia e gêneros textuais. 3. Figuras de linguagem. 4. Significação de palavras e expressões. 5. Relações de sinonímia e de antonímia. 6. Ortografia. 7. Acentuação gráfica. 8. Uso da crase. 9. Morfologia: classes de palavras variáveis e invariáveis e seus empregos no texto. 10. Locuções verbais (perífrases verbais). 11. Funções do “que” e do “se”. 12. Formação de palavras. 13. Elementos de comunicação. 14. Sintaxe: relações sintático-semânticas estabelecidas entre orações, períodos ou parágrafos (período simples e período composto por coordenação e subordinação). 15. Concordância verbal e nominal. 16. Regência verbal e nominal. 17. Colocação pronominal. 18. Emprego dos sinais de pontuação e sua função no texto. 19. Elementos de coesão. 20. Função textual dos vocábulos. 21. Variação linguística.
Raciocínio Lógico e Matemático: 1. Raciocínio Matemático: 1.1. Operações com números inteiros e racionais (adição, subtração, multiplicação, divisão, potenciação); 1.2. Múltiplos e divisores; 1.3. Resolução de problemas; 1.4. Razão, proporção, regra de três; 1.5. Porcentagem, Juros Simples e Compostos; 1.6. Grandezas e medidas (quantidade, tempo, comprimento, superfície, capacidade e massa); 1.7. Resolução de situações e problemas que envolvam os conceitos de antecessor/sucessor, par/ímpar, maior/menor, largo/estreito, comprido/curto, grosso/fino, alto/baixo, pesado/leve, metade, dobro, triplo; 1.8. Noções de Análise Combinatória e probabilidade; 1.9. Conceitos básicos de estatística para tratamento de informações (Média aritmética, leitura e interpretação de tabelas e gráficos); 1.10. Equações e sistemas de equações de 2º grau; 2. Raciocínio Lógico-matemático: 2.1. Estrutura lógica de relações arbitrárias entre pessoas, lugares, objetos ou eventos fictícios; 2.2. Deduzir novas informações das relações fornecidas e avaliar as condições usadas para estabelecer a estrutura daquelas relações; 2.3. Compreensão e elaboração da lógica das situações por meio de raciocínio verbal, raciocínio matemático, raciocínio sequencial, orientação espacial e temporal, formação de conceitos, discriminação de elementos. 2.4. Compreensão do processo lógico que, a partir de um conjunto de hipóteses, conduz, de forma válida, a conclusões determinadas; 2.5. Quantificadores; 2.6. Equivalências Lógicas.
Conhecimentos em Informática: 1. Conceitos e fundamentos básicos. 2. Conhecimento e utilização dos principais softwares utilitários (compactadores de arquivos, chat, clientes de e-mails, reprodutores de vídeo, visualizadores de imagem, antivírus). 3. Conceitos básicos de Hardware (Placa mãe, memórias, processadores (CPU). 4. Periféricos de computadores. 5. Ambientes operacionais: utilização básica dos sistemas operacionais Windows 10 e 11. 6. Utilização de ferramentas de texto, planilha e apresentação do pacote Microsoft Office (Word, Excel e PowerPoint) – versões 2013, 2016 e 365. 7. Utilização de ferramentas de texto, planilha e apresentação do pacote LibreOffice (Writer, Calc e Impress) – versões 6 e 7. 8. Conceitos de tecnologias relacionadas à Internet, busca e pesquisa na Web. 9. Navegadores de internet: Microsoft Edge, Mozilla Firefox, Google Chrome. 10. Conceitos básicos de segurança na Internet e vírus de computadores.
Legislação: F1. Estatuto dos funcionários públicos Civis do Estado do Rio de Janeiro. 2. Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD). 3. Constituição Federal do Brasil: Dos Princípios Fundamentais; Dos Direitos e Garantias Fundamentais; Dos Direitos e Deveres Individuais e Coletivos; Da Administração Pública; Dos Servidores Públicos. 4. Constituição Estadual do Rio de Janeiro. 5. Decreto nº 30.672/2002 (Estatuto da Universidade Estadual do Norte Fluminense Darcy Ribeiro).
Conhecimentos Específicos
(Conforme solicitado pelo Edital 2025)Conhecimentos específicos: Fundamentos e Abordagens na Administração 1.1. Teorias da Administração: clássica, científica, humanística, comportamental, estruturalista, contingencial, sistêmica e novas abordagens (Administração 4.0 e Inteligência Artificial). 1.2. Evolução histórica da Administração: da Revolução Industrial à Era Digital. 1.3. Ética, responsabilidade social e sustentabilidade na Administração. 2.Prática e Funções da Administração 2.1. Planejamento: ferramentas avançadas como OKRs (Objectives and Key Results). 2.2. Organização: redesenho de processos (BPM – Business Process Management). 2.3. Direção: gestão de equipes remotas e híbridas na era digital. 2.4. Controle: auditoria interna e avaliação de desempenho organizacional. 3. Administração e Gestão de Projetos; 3.1. Metodologias tradicionais e ágeis (PRINCE2, Lean, Kanban). 3.2. Gerenciamento de riscos em projetos. 3.3. Sustentabilidade e inovação na gestão de projetos. 4. Tecnologia da Informação e Sistemas de Informação 4.1. Governança de TI: frameworks como ITIL e COBIT. 4.2. Big Data e Business Intelligence: conceitos e aplicações práticas. 4.3. Transformação digital e automação de processos administrativos. 4.4. Blockchain e sua aplicação na Administração Pública e Privada 5. Legislação e Normativas 5.1. Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD): aplicação na gestão administrativa.; 5.2. Diretrizes e Bases da Educação Nacional 5.3. Regulação de contratos administrativos e convênios públicos. 6. Administração Financeira e Contabilidade 6.1. Planejamento financeiro e orçamentário; 6.2. Gestão de custos: custo fixo, variável, margem de contribuição e ponto de equilíbrio. 6.3. Contabilidade pública e as regras do Tesouro Nacional. 6.4. Análise de investimentos e valuation de empresas. 7. Administração Estratégica 7.1. Modelos avançados de competitividade (Oceanos Azuis, 5 forças de Porter). 7.2. Gestão de mudanças e inovação organizacional. 7.3. Cenários prospectivos e análise de tendências. 8. Processos de Licitação e Compras Públicas; 8.1. Gestão por resultados em compras públicas. 8.2. Fiscalização e controle dos contratos administrativos. 8.3. Gestão sustentável nas contratações públicas. 8.4 Lei de Licitações e Contratos Administrativos (Lei nº 8.666/1993) e a Nova Lei de Licitações (Lei nº 14.133/2021): princípios, modalidades e etapas do processo licitatório. 9. Administração Pública 9.1. Governança e gestão participativa. 9.2. Gestão de programas e serviços públicos. 9.3. Inovações no setor público: laboratórios de inovação governamental. 10. Análise de Políticas Públicas 10.1. Métodos qualitativos e quantitativos de análise de políticas públicas. 10.2. Participação social e controle democrático das políticas públicas. 10.3. Políticas de inclusão e diversidade no setor público. 11. Organizações e Liderança 11.1. Gestão de stakeholders em ambientes complexos. 11.2. Ambidestralidade organizacional: equilíbrio entre exploração e inovação. 11.3. Cultura organizacional: adaptação à diversidade e inclusão. 12. Inovação e Empreendedorismo 12.1. Tipos de inovação: aberta, incremental, disruptiva. 12.2. Empreendedorismo corporativo: intraempreendedorismo e startups internas. 12.3. Estratégias para fomentar a inovação em organizações públicas e privadas. 13. Sustentabilidade e Governança Corporativa 13.1. ESG (Ambiental, Social e Governança) aplicado à Administração. 13.2. Relatórios de sustentabilidade e sua integração à estratégia organizacional. 13.3. Gestão de recursos naturais em organizações. 14. Gestão de Pessoas e Comportamento Organizacional 14.1. Gestão de competências e avaliação de desempenho. 14.2. Saúde mental e qualidade de vida no trabalho. 15. Gestão de Crises e Riscos Organizacionais 15.1. Identificação e análise de riscos organizacionais. 15.2. Planejamento de continuidade de negócios (BCP – Business Continuity Planning). 15.3. Gestão de crises em ambientes organizacionais: estudo de casos. Comunicação Organizacional e Gestão da Informação 16.1. Planejamento de comunicação interna e externa. 16.2. Gestão do conhecimento organizacional e aprendizagem corporativa. 16.3. Ferramentas digitais de comunicação e colaboração no ambiente de trabalho. 17. Segurança no Trabalho e Primeiros Socorros 17.1. Gestão integrada de segurança no trabalho: normas regulamentadoras (NRs). 17.2. Prevenção de acidentes e gestão de saúde ocupacional. 17.3. Primeiros socorros no ambiente organizacional: protocolos de emergência. 18. Economia e Sociedade 18.1. Fundamentos de economia aplicada à gestão empresarial. 18.2. Impactos sociais das decisões organizacionais. 18.3. Economia solidária e desenvolvimento local.
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